Phỏng vấn Tokutei Nhật Bản (特定技能) chính là “cửa ải” quan trọng quyết định bạn có được cấp visa làm việc hay không. Theo JITCO (Japan International Training Cooperation Organization, 2023), ngoài trình độ tay nghề và tiếng Nhật, thái độ, cách ứng xử trong phỏng vấn là yếu tố quyết định đến 50% kết quả.
1. Trang phục & Tác phong chuẩn Nhật
– Nam: Vest/sơ mi trắng, quần âu tối màu, giày đen sạch sẽ.
– Nữ: Áo sơ mi, váy/quần công sở gọn gàng.
– Tóc gọn, móng tay cắt ngắn, hạn chế trang điểm đậm.
– Luôn cúi chào 15 độ trước & sau buổi phỏng vấn – biểu hiện tôn trọng văn hóa Nhật (Japan Today, 2024).
2. Tự giới thiệu ấn tượng
– Giới thiệu ngắn gọn bằng tiếng Nhật: Họ tên, tuổi, quê quán, sở thích, kinh nghiệm liên quan.
– Ví dụ mẫu:
「初めまして、私はNguyen Van Aです。ベトナムのハノイ出身で、24歳です。工場で2年間働いた経験があります。」
3. Thái độ tự tin – nhưng khiêm tốn
– Giữ ánh mắt, trả lời rõ ràng, mạch lạc.
– Thể hiện tinh thần học hỏi, sẵn sàng làm việc chăm chỉ, gắn bó lâu dài – đây là yếu tố người Nhật rất coi trọng.
4. Các câu hỏi thường gặp
– Tại sao bạn muốn sang Nhật làm việc?
– Bạn dự định làm gì sau khi hết hạn Tokutei?
– Bạn có thể làm tăng ca, làm ca đêm không?
– Nếu gặp khó khăn trong công việc, bạn sẽ giải quyết thế nào?
5. Bí quyết “ghi điểm”
– Luôn nói “Arigatou gozaimasu” (Cảm ơn) sau mỗi câu trả lời.
– Cuối buổi, nói lời cảm ơn: 「本日は貴重なお時間をいただき、ありがとうございました。」
– Hãy mỉm cười nhẹ nhàng, giữ phong thái bình tĩnh.
Kết luận: Chuẩn bị kỹ phần tự giới thiệu, luyện phong thái tự tin, nắm rõ câu hỏi thường gặp sẽ giúp bạn nâng cao tỷ lệ đỗ phỏng vấn Tokutei, mở rộng cơ hội làm việc tại Nhật.
Bạn đã sẵn sàng chinh phục phỏng vấn Tokutei? Hãy để lại bình luận hoặc liên hệ để được tư vấn chi tiết!
Hãy Like & Follow để cập nhật thêm nhiều thông tin hữu ích về: Phát triển bản thân, Định hướng nghề nghiệp, Việc làm trong nước, Việc làm Nhật Bản, Khám phá Nhật Bản
——————————————
KSV Human – Đồng hành cùng bạn trên con đường phát triển sự nghiệp
KSV Human – Gia tăng giá trị Việt
