Sau nhiều năm làm tuyển dụng nhân sự, mình thường thấy rằng các bạn có cơ hội tăng lương nhanh nhất không phải là người có kỹ năng chuyên môn cao nhất, mà là người sở hữu kỹ năng giao tiếp và thích ứng linh hoạt.
1. Kỹ năng được thị trường săn đón
Theo LinkedIn, xu hướng “hiring based on skills” đang lan rộng, đặc biệt nơi mà khả năng thích nghi và giao tiếp hiệu quả được đánh giá cao hơn bằng cấp truyền thống.Business Insider
2. Người có mentor có lợi thế hơn
Nghiên cứu của Harvard (Alex Bell) cho thấy những bạn được hướng dẫn bởi mentor trong công việc thường có thu nhập cao hơn khoảng 15% so với người không được hướng dẫn.Reuters
3. Ba bước gia tăng giá trị bản thân
Bước | Mô Tả |
1. Cải thiện kỹ năng giao tiếp | Nói diễn đạt rõ ràng, lắng nghe tích cực, trình bày ý kiến thuyết phục. |
2. Thái độ học hỏi liên tục | Luôn sẵn sàng học cái mới, phản hồi nhanh nhạy với thay đổi công việc.3. Tìm Mentor phù hợp |
3. Tìm Mentor phù hợp | Người hướng dẫn giúp mở ra cơ hội, chỉ ra hướng phát triển và nâng tầm giá trị của bạn. |
Kết luận:
Muốn lên lương không chỉ là làm tốt công việc, mà còn phải thể hiện được giá trị qua kỹ năng mềm và khả năng học hỏi liên tục. Đây là cách để bạn nổi bật và được đề bạt đúng với năng lực của mình.
Hãy Like & Follow để cập nhật thêm nhiều thông tin hữu ích về: Việc làm trong nước | Kỹ năng phát triển nghề nghiệp | Tin tức việc làm trong nước
——————————————
KSV Human – Đồng hành cùng bạn trên con đường phát triển sự nghiệp
KSV Human – Gia tăng giá trị Việt